從2020年年底、到2021年才過去的這兩周，不到一個月之內，中國大企業接連爆出負麵新聞。先是互聯網企業拚多多一名員工猝死，而後其內部接連又爆出員工跳樓、侵犯員工隱私等爭議；緊接著，一家知名餐飲連鎖店因為漲價引起批判，其高管在社交媒體平台上讚同了一則評論——“為什麽輿論對漲價反彈這麽大？畢竟95%的微博網友月收入在5000元以下”，此舉引發眾怒。
再接著，一名知名外賣企業底下的外賣員因為討薪自焚。
“上升通路已被堵死”、“九九六、自殺、過勞死，中國送走廉價農民工，迎來廉價大學生”、每當這類事件爆發，一批批熱門文章出現，然後消停，直到類似事件再次爆發。
內卷，這是2020年就出現的網絡熱詞，無數十萬加文章都提到它，意思是人人都在高度的、同質化的競爭(且這競爭通常對於改善生活、提升階級很可能是無效的，又難以退出)，比如教育內卷、工作內卷等。
在人們還來不及反思“內卷”一詞是否被過度濫用時，2021年開年的諸多事件，又重燃了基層百姓的怒火。
拚多多一名年輕員工的猝死，再次引起中國社會對於勞動者權益的討論。(路透社)
在北京街頭，完全不用刻意去田野調查，幾乎人人身邊都有這樣的案例。北京地鐵十三號線，西二旗至上地地鐵站那一片，是北京“九九六們”(上班時間從早上九點到晚上九點，每周六天)的集中地帶，晚上十點多，叫車還是得等位。這裏的“打工人”是北京高收入的一群，以互聯網工程師相關行業居多。
隨意問一下，沒有太多經驗的人工智能研發工程師新人月薪近兩萬人民幣(要求碩士畢業，公司承諾十四薪)，有經驗之後漲薪不是問題。“反正還年輕，都能
拚一下”
——不隻在辦公樓裏的這樣說，辦公樓附近外賣小哥聚集的點，也常聽到這句話。
北京呼呼刮風的冬天，外賣小哥彼此詢問，“還接單嗎”、“接，再拚一下”。北京打工人，月薪從五千以下到五萬人民幣以上都有，拚多多在社交媒體上的官方賬號一句“你們看看底層的人民，哪一個不是用命換錢”刷屏，刺痛了這批住在大城市、不分收入高低的人群。
過去外賣員猝死或受傷，而公司以“外賣員非正式職員”為由逃避責任；如今拚多多年輕員工猝死事件。最普遍的質疑是，東亞國家普遍加班時數多，然而中國是由社會主義政黨所領導的，為何勞工的基本保障(如加班費、加班時數及應有的補休、工傷賠償)仍無法充分落實？
為什麽號稱“社會主義”之體係下，還讓資本家明目張膽無視勞動法？
在拚多多年輕員工猝死後，中國各官媒在短時間內發聲。據媒體報道，已有相關單位去調查拚多多的勞動法落實情況。中國社會已經進入到轉型期，與過去的高速增長期不同。
增長速度放慢，而社會對勞工權益、階級停止流動等問題之探討，會比過去密集。
這問題也非中國官媒發一下評論便能解決，往後民眾對於官方態度會越來越注重。
各社交平台以“內卷”為題的同時，是“努力就有收獲”、“努力就能創造階級流動”等改革開放後上一代常說的言論受到質疑。年輕人一畢業，感覺自己與大批同齡人一同加入這場無休止的同質化競爭、搶奪有限資源、難以退出。
九零後、零零後年輕一代被視為生長於中國崛起的幸福一代，然而他們還未畢業就意識到這樣的結構性問題——基層窮忙、越來越競爭，而階級越來越難以跨越；反之企業越來越富、財富越來越世襲。
無論內卷這一詞是否被濫用，這個詞語的泛濫不過是表象，這是中國經濟產業、社會百姓與政府官僚，都得共同麵對的下階段問題。專家給出的答案，或是推動技術進步、或是擴大市場、或是呼籲政府監察企業及更關注基層權益。
這也證實了，漂亮的經濟數字就能當作“政府德政”之時代，確實過去了。
華夏新聞|時事與歷史：內卷中國：中共2021年麵臨的巨大內部壓力