近日，陝西的劉先生向媒體反映，稱自己在公司年會聚餐時，被領導用煙頭將麵部燙傷了，對方還放言說要讓他張張記性，同事們也是敢怒不敢言。領導的當眾羞辱給劉先生心裏留下很大創傷，要知道，劉先生可是個上有老下有小的37歲成年男性！
2018年，從政府部門辭職後，劉先生入職了陝西一家新能源公司，2021年2月5日晚上，是公司的年會聚餐。飯桌上，上級領導高某亭多次出言挑釁劉先生，說自己從小就喜歡殺雞宰羊，一定要出血，讓對方感受到疼痛，公司業績好，他就要收拾業績不好的人，公司業績不好，他就要收拾刺頭，直言：“我就要收拾劉某這種不聽話的人，我要的是森林，不是樹木，更不是刺頭。”
劉先生說，高某亭直接點了他的名字，說他業績不理想，自己始終低頭忍讓，不曾回嘴。飯局後半段時，劉先生側臉和同事聊天，突然感覺右臉有點燙，他還以為是無意的，因為桌上眾人都喝了酒，可以理解，可他轉過頭卻發現，高某亭正在用煙頭燙自己。見劉先生沒有發火，高某亭直接將煙頭摁在他的右臉上，還囂張地問劉先生疼不疼，燙不燙，“疼就對了，這樣你才能長點記性！”
雖說劉先生是下屬，可就算是打工人也是有尊嚴的！意識到自己被故意傷害，劉先生拍了桌子，隨後被其他同事拉開，同事們目睹了這一幕，卻也敢怒不敢言，而始作俑者燙完劉先生就離開了。
隨後，劉先生立刻報了警，在場同事幫忙作了證，民警將其安排到西安高新醫院門診科驗傷，經醫生診斷，劉先生“右側麵頰可見兩處不規則燙傷區，局部皮膚呈暗褐色，無滲出，局部感覺敏銳。”
3月8日，劉先生去到西安交通大學第一附屬醫院看傷，被診斷為“燙傷部位瘢痕愈合，伴色素沉著”。劉先生被燙後拍攝的麵部照片顯示，臉上有兩處很明顯的褐色疤痕，呈不規則圓形，非常影響形象。
劉先生想不通，如果自己真的在工作上出了差池，完全可以按照公司的規章製度懲罰他，為什麽要這麽侮辱他？事發後，劉先生向集團實名舉報高某亭和涉事公司的違法違紀行為。
此外，劉先生還透露，目前他正在家養傷，公司也沒有批病假去治療，還克扣了他四千元的工資，他已經將相關材料提交警方，警方表示還在調查中。而目前來看，劉先生可以對於高某追究的責任包括故意傷害罪和侮辱罪，但是截止到現在警方都沒有通報，那麽很可能由於劉先生的傷情達不到輕傷標準以上，無法判定為故意傷害罪，而侮辱罪則需要劉先生自行起訴。
劉先生認為，這是一場極其惡劣的職場暴力，對自己的身心都造成了極大的損傷。他拒絕和解，不要賠償，隻希望公司能夠嚴肅查處施暴者的違法違紀行為和相關人員的包庇、阻撓責任。
3月21日下午，有媒體記者嚐試聯係劉先生，對方尚未回複，記者多次致電陝西新奧新能能源發展有限公司，截至發稿，涉事公司電話無人接聽。
這樣的職場霸淩可以說是近年來屢見不鮮，在20年八月份，在廈門一家銀行裏，一位新入職的員工由於自身原因沒有喝領導給的酒而被當眾侮辱扇耳光，而在場的諸多員工都目睹了事情經過該領導卻依舊沒有收斂，更不要說在日常工作中隱形的“軟暴力”的頻率了。就仿佛回到了舊社會，員工來工作仿佛簽訂了奴隸製賣身契，隻要支付工資仿佛員工就已經賣給自己，可以隨意使喚甚至辱罵，在已經21世紀的今天，封建奴隸製早已廢除，周扒皮和楊白勞的故事是不是已經可以落幕了呢？
好看新聞 | 時事與歷史：囂張：年會聚餐他被高管用煙頭燙臉：讓你長記性！