4 月 27 日，” 求職者嫌 8000 工資太高要求降到 2000″
話題登上熱搜，引發網友關注。網傳信息顯示，浙江杭州一求職者在某招聘軟件上應聘程序員，招聘者稱基本工資 6000 元，如果算上加班有
8200 元左右。求職者沒有第一時間拒絕，而是順著他的話表示可以接受，公司說啥就是啥，並稱月薪太高要求降到 2000
元，之後該招聘公司真的將崗位薪酬降到 2000 元。
↑ 相關話題上了熱搜 微博截圖
27
日下午，涉事公司法定代表人虞先生告訴紅星新聞，網傳某招聘軟件上公司與求職者的聊天記錄屬實，但公司此前發布的招聘信息中，該崗位月薪本就是
2000 元至 4000
元，且公司現有員工月薪就在這一範圍內。他當時回應求職者是很認真的，如今網傳信息部分不屬實，已影響到公司正常招聘。
網友發帖：
求職者稱工資太高要求降到 2000
沒想到招聘者當真了
4 月 24 日，有網友在一社交平台發帖稱，” 剛才看到個搞笑的事情，直接把 boss 聊的自信起來了，（工資）最後還真變成了
2k。” 該網友還配了某招聘軟件中一求職者和招聘公司的聊天截圖，而且在評論區又回複其他網友，” 後續就是他當真了，boss
上真的把價格改成 2-4k，現在還掛著呢。”
↑ 網友發帖 圖片來源：九派新聞
4 月 27 日，紅星新聞記者聯係到這名網友，其表示自己並不是圖中的求職者，發布的內容是在網上看到的截圖。
該網友轉發的聊天截圖詳細記錄了求職者和招聘者的聊天內容，某公司招聘者詢問求職者能否接受基本工資 6000 元，加班後工資
8200 元左右的薪資條件後，求職者回複，” 完全接受，公司至上，一切以公司利益為主。” 後來，該求職者表示，”
我覺得公司工資可能給的有點高了，能再給我降一點嗎，2k（2000 元）可以嗎？” 招聘者說：” 第一次聽到這樣的要求，最低可以給
2280 元的基本工資。” 其表示這是當地最低的薪資標準，不能發兩千元的工資。
隨後，該招聘者詢問求職者是不是有其他方麵的壓力，求職者稱，”
我毫無壓力，我上班就是為了體驗生活，我老爹說有份工作就行，倒貼公司都可以。”
招聘者在聊天中表示公司項目還未上線，等到公司有淨收益後會給求職者漲工資。求職者回複，” 漲不漲無所謂，不在乎這點毛毛雨。”
4 月 26 日，該網友發布後續帖子，文中稱，” 這個公司 2-4k
招聘在先，很多人看不下去了，都想給他上一課，才出現了這些搞笑的聊天截圖。”
該網友告訴紅星新聞，其也是在網上獲取的這些聊天記錄，4 月 24
日發布之後，一位自稱是圖中的求職者通過私信的方式找到他，並提供了後續的截圖，招聘者後來還約求職者麵試。紅星新聞記者詢問能否聯係到圖中的求職者，該網友表示圖中的求職者拒絕了本次采訪，並表示
” 希望不要有更多的人被公司壓榨 “。
涉事公司負責人：網傳信息部分不實
已影響到公司正常招聘
4 月 27
日下午，紅星新聞記者聯係上涉事公司。公司法定代表人和負責人虞先生向紅星新聞提供了他與該名求職者的全部聊天記錄，和一份《情況說明》。
↑ 虞先生提供的聊天截圖信息
公司在《情況說明》中表示，該公司在某招聘軟件上發布的 ” 崗位薪資標準 2-4K”
已經很久了，幾個月前招聘到需要的人數後關閉了幾個崗位，近期因為需要招聘再起開啟。
4 月 21 日 11 時許，一名求職者在某招聘軟件上向公司負責人展開溝通。公司負責人跟他溝通，” 基本工資 6000
元，加班都來 8200 元左右，可以接受嗎
“，隨後了解了一下個人的能力，是否有能力可以參與麵試和筆試環節，求職者後續要求能否降低工資到 2000 元，公司負責人表示最低工資
2280 元，已經是濱江區最低薪資標準了，不能發 2000
元。後續求職者把聊天記錄的截圖發到互聯網上引起眾多網友的關注，已經對公司的正常招聘造成了影響。
↑ 情況說明
虞先生向紅星新聞記者提供的公司招聘信息顯示，該公司曾於 2018 年 11 月 13 日發布，招聘 “Java 開發工程師 ”
的薪資為每月 2000 元至 4000 元。他提到，工作內容在 2021 年、2022
年曾進行過修改，但薪資一直未修改。虞先生還提到，某招聘平台的招聘信息則是在 4 月 21 日之前發布的。
↑ 虞先生提供的招聘信息
虞先生表示，當時是正常招聘，他以為對方說的都是真話，他說的薪資也符合對方的期望。網友發布的他和求職者在某平台的聊天內容屬實，但招聘的薪酬並不是為了涉事求職者而修改，而是一直如此設置。而且涉事求職者應聘的這個崗位，公司目前有
2 名在職員工，其中一名員工的薪酬就在 2000 元至 4000 元之間，另外一名月薪超過 4000 元。
虞先生還提到，是他主動提出給對方基本工資 6000 元。關於網友提到 ” 杭州濱江區程序員薪資大都在 1 萬元以上
“，質疑公司開出的薪資會不會太低的說法，虞先生認為，公司開出的薪資比較合理，而且表現優秀者可以加薪。
↑ 虞先生提供的某招聘平台上公司後台信息
” 求職者嫌 8000 工資太高要求降到 2000″
的話題在網上傳播後，很多網友也登錄該招聘軟件查看該公司。虞先生提供的信息顯示，此前公司每日瀏覽量幾十到幾百，但近三日的瀏覽量猛增，有兩日
3000 多，4 月 24 日有 9000 多。他表示，還有網友故意應聘，然後說一些不良言論。這已經影響了公司的正常招聘。
虞先生認為，網上發布的信息部分不實，他希望對方能夠道歉，還公司的清白。