作者：李念庭
30歲，照理說是邁入“成熟”的年紀，在職場端，不少人擺脫了新鮮人的稚嫩、青澀，被公司賦予更重要的職務；私領域上，一個個和另一半共組家庭，履行新的責任。不過，年齡和責任的遞增，真的和“成熟”成正比嗎？答案是不盡然。不論在思想還是生活技能上，若一些事項還無法理解、駕馭，就不代表真的“熟”了…
不論在職涯發展抑或私人領域上，30歲可說是人生最關鍵的時刻。在職場端，正式告別菜鳥的無知與青澀，對事業版圖有了具體的想像與規劃；在生活端，不少人和另一半步入人生的下一階段，開始擔負起新的人生責任。
不過，擁有更高的職銜、邁入婚姻殿堂，就代表“成熟”了嗎？答案是不盡然。美國網路媒體《商業內幕》(Business Insider)列出12個30歲該懂的事：
1.大方接受他人異見
不少事情是“當局者迷，旁觀者清”，面對他人的異見，應用大腦仔細判斷利弊，不要讓“成見”局限自己的視野。
2.真摯道歉
人都會犯錯，不過，最重要的不在錯誤本身，而是我們是否能快速承認錯誤，並想出正確方法，預防類似事件發生。
3.有效管理時間
時間運用是每個人一生必學的功課，如何在繁多的事務中，專註做好一項任務？時間該如何分配，讓工作效率最大化？
4.說“不”的勇氣
心智真正成熟的人，他們非常清楚自己的目標，對於不適合的人事物，會勇敢地說“不”，而不是害怕讓對方失望，勉強自己去做一件消耗性的任務。
我們必須體認到，人的時間、青春、體力是有限的，唯有懂得拒絕，才能真正做好“有價值”的事。
5.富有同情心
你是否能站在他人的立場，用心地為對方設想？心理學家指出，同情心是人與人互動的重要元素，缺乏同情心的人，大多有自戀型人格。
6.在任何場合，都能廣結人脈
在學生時期，性格、處事是否合拍，決定了交友對象。不過，步入職場後，人際經營逐漸成為一種“技巧”，我們必須開始學會在任何場合和人攀談，因為“人脈”也是職場實力的重要一環。
7.個人理財
開始養成記帳習慣，並懂得運用正確理財工具，替自己管理財富，往財富自由目標邁進。
8.懂得獨處
一個人吃飯、一個人看電影、一個人逛博物館…一個真正成熟的成年人，他們不害怕獨處，甚至享受一個人的時光。
9.公眾場合演講
不論是新鮮人還是中高階主管，“簡報力”都是職場必備能力之一。眾目睽睽下，依然能神色自若、邏輯清晰地闡述想法，並達到說服聽眾的目的，肯定是每個上班族必修的一堂課。
10.適時尋求幫助
工作場合上，尋求建議或幫助，並不是一件可恥的事。事實上，有研究顯示，適當向他人請求協助的人，通常會給人能幹的印象。
11.準時起床
學生時代，為了一杯冰咖啡晚幾分鐘抵達教室，通常不會有人指責。不過，在職場上可就全然不同，即使是遲到一分鐘，都會損及個人信用。
為了讓自己能準時起床，就要做好“睡前放鬆”，可能是洗個舒適的熱水澡，或在睡前冥想等等等。
12.學會正確的“握手”
“握手”乍聽簡單，但實際上有不少眉角要注意。一項研究顯示，有70%的人對“握手”這項能力沒有信心。
掌握好適當的力道與角度，同時給對方一個親切的微笑與真誠的眼神交流，就是最正確握手方式。
來源：cheers
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