2020年6月18日京東集團在港交所掛牌上市，上市不到2年已開始大規模裁員。（圖／新華社）
在中國監管政策、疫情與中美摩擦加劇之下，中國網路科技大廠的裁員腳步越走越快。繼日前阿裏巴巴、騰訊接連傳出計畫裁掉數萬人後，如今京東也進入雪崩式裁員，部分部門裁撤30%。
對於身陷「內憂外患」的中國網路科技大廠，業務整合、組織調整和人員裁撤，都是降低不必要的投資、費用和成本，達到「降本增效」的手段。
大廠裁員的浪潮從去年下半年開始，這個趨勢並沒有因為步入2022年後而有趨緩，腳步反而變得更快。近日，電商巨頭京東的大規模裁員成了業內人士熱議的話題。
據界麵新聞報導，京東日前才傳出旗下的社區團購業務「京喜拚拚」正在裁員，裁員規模約10%到15%。然而一切尚未塵埃落定，裁員潮就蔓延到集團內的其他事業體。
報導引述知情人士指出，這次京東人員裁減所涉及的部門廣泛，包含京東零售旗下平台生態部與商業提升事業部、京東科技旗下的技術與產品創新部門、京東物流旗下的技術與數據智能部，以及京東國際業務部門。
整體裁員比例約在10%至15%，有部分部門的裁員比例上看30%。
據報導，京東這波被裁的員工大致在過去一週內陸續被人資部門約談，並被要求在3月31日前離職。然而目前仍有不少員工不願接受，正在和公司協商，包含「如何折抵未休的年假以及加班費計算」、「承諾分派的股票尚未履行」等。
也有人提到，不少被大規模裁撤的部門直到2月都還在招募新人，甚至有些單位還有「指定配額」，需聘用一定數量的新進人員。
報導引述京東2021年的財報，去年第4季的業績表現欠佳，淨虧損人民幣52億元。
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京東裁員，美其名曰“畢業”，網友：背叛兄弟
IT之家
據中國基金報報道，互聯網大廠的“裁員潮”愈演愈烈。近日，社交平台上一份致京東員工的“畢業須知”引起熱議。有多名認證為京東員工的網友發聲，京東多條業務線正在裁員，並分享被裁經曆。
（圖片來源於網絡）
而據網傳的一份文檔顯示，此次裁員覆蓋業務線較廣，京喜、京東國際、京東零售、京東物流、京東科技等多個板塊的多個事業部都設置了裁員比例，多數在
10%~30 之間，其中京喜廣東戰區裁員比例更是高達 100%。
另據界麵新聞報道，不少員工自 3 月 21 日後陸續被部門領導與 HR 約談，被要求於 3 月 31 日離職。由於未能做到提前 30
天通知，京東給出了“N+1”的賠償方案。
（圖片來源於網絡）
據九派新聞報道，有人提及這份名為“畢業須知”的離職指引，其實一直都存在，並不是這次裁員潮才出現，以前離職的同事都會收到。隻不過，這次裁員，被裁員工怨氣比較大。
對此，京東方麵相關人士稱，此輪裁員隻是業務板塊的正常優化，京東主體業務依然健康發展。對於網傳的文檔，該相關人士稱，尚未看到，不便回應。
IT之家了解到，3 月 10 日，京東發布 2021 年及第四季度財報。財報顯示，京東 2021 年全年淨收入達到 9516
億元，同比增長 27.6%。但是四季度的虧損，也導致了京東 2021 年全年的淨虧損達到近 36 億元。
有IT之家 App的網友表示：他背叛了自己的女人，又背叛了自己的兄弟。
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